PG电子是省委省政府整合甘肃电工电气和电子信息资源优势，做强做优做大甘肃电子电气工业集群而组建的大型企业集团。
集团由上市公司兰州长城电工股份有限公司（长开厂集团有限公司、二一三电器集团有限公司、天传所集团有限公司、天水电器集团有限责任公司，股票代码：600192）、兰州电机股份有限公司、甘肃长风电子科技有限责任公司、兰州兰电电机有限公司、PG电子装备集团工业机械人有限公司、甘肃工大舞台技术工程有限公司、兰州理工合金粉末有限公司等工业集群和PG电子装备集团工业工程有限公司、PG电子装备集团工业自动化工程有限公司等10大工程公司组成。
集团业务涵盖输配电、工业电器、电气传动自动化、电机、人工智能、军民融合、文化妆备、合金质料等领域，是集研发、制造、效劳为一体的大型企业集团。在全国建立了300多家销售效劳机构。产品广泛应用于发电及输配电、石油石化、冶金有色、武器装备、新能源、煤炭、交通、水利、建筑等领域，出口欧、亚、非、澳等60多个国家和地区。
集团现有人员7826人，其中工程技术人员1605人，享受国务院津贴10人，正高级工程师32人，高级工程师339人，中级职称1008人，甘肃省领军人才11人，省级专业带感人12人，省级优秀专家4人。
集团拥有“长城”“二一三”2个“中国著名商标”，拥有4个国家级企业技术中心、1个国家重点实验室、1个国家地方联合实验室、1个国家地方联合工程技术中心、4个省级企业技术中心、6个省级工程技术研究中心、3个省级重点实验室、3个省级工业设计中心。先后担负国家级重大科技计划项目17项，主持、加入制定和起草的行业标准、国家标准共计108项；获得专利授权共628件；通过省级及以上新产品623项、省级科技结果517项。
集团先后获得“全国机械工业治理进步示范企业”“全国机械工业质量效益型先进企业”“中国质量诚信企业”“中国电气工业100强”“中国机械工业500强”“中国机械工业最具影响力品牌”“中国电器工业最具竞争力企业”等荣誉称呼，居甘肃工业企业100强第20位。
集团始终坚持以人为本、人才强企的理念，不绝立异人才事情机制，营造“想干有时机、能干有舞台、干成有职位”的人才生长情况，为每位员工搭建施展才华的辽阔舞台。现凭据业务生长和事情需要果真招聘部分业务治理人员，热忱期待与您携手同行，共创辉煌！
一、招聘规模
PG电子总部本次面向全社会果真招聘4名事情人员。
二、招聘岗位
三、应聘基本条件
（一）具有较高的政治素质，能认真贯彻执行党的路线、目标、政策和国家执规律则，政治立场坚定；
（二）认同公司价值观，自觉维护公司焦点利益，具有较强的组织纪律性和保密看法；
（三）具有较强的事业心、责任心，有开拓立异意识，执行力强，能够蒙受一定的事情压力；
（四）具有较强的组织治理、相同协调能力，能够适应岗位职责的要求；
（五）遵纪守法、品行规则、老实守信、廉洁从业、勤勉尽责、团结相助，具有良好的职业素养；
（六）具备良好的心理素质，身体健康。
四、不得报考情形
（一）因犯法受过刑事处分的或曾被开除公职的；
（二）正在接受立案审查的；
（三）受到组织处理或者党纪政纪处分的人员，影响期或者处分期未满的；
（四）加入不法组织、邪教组织或从事其他危害国家宁静运动的；
（五）执法划定不得聘用的其他情形。
应聘者在切合上述基本条件的基础上，还应满足《招聘岗位》中的具体要求。
五、招聘流程
本次招聘凭据“果真、平等、竞争、择优”原则组织实施，包括报名、资格审查、笔试面试、体检、资格复审、综合考察、公示、录用等环节。
（一）报名。
1.报名方法。接纳网上报名，应聘者认真填写《PG电子应聘报名表》（见附件）后，将报名表、结业证书、资格证书、获奖证书等资料按“姓名+学历+专业”命名后发至871243027@qq.com邮箱。
2.报名时间：2022年3月22日至2022年4月8日。
（二）资格审查。凭据招聘条件对应聘者进行资格审查，并凭据岗位需求及报名情况等，择优甄选加入笔试面试人员。
（三）笔试面试。主要测试应聘人员的素质能力与招聘岗位的匹配度。时间、所在另行通知。
考试注意事项：加入笔试时，考生必须佩戴口罩并同时携带自己有效期内二代身份证、甘肃健康码绿码、行程卡、48小时内核酸检测阴性证明，缺少证件及不切合防疫要求的考生不得加入考试。
（四）体检及资格复审。通过笔试和面试环节的拟录用人员，将以电话形式通知，到指定医院进行体检，加入体检时，请携带有效期内二代身份证原件，体检用度自理。
体检及格的，对其资格条件进行复审。复审时需携带有效期内二代身份证、结业证学位证、职业资格证书、体检报告等有关任职岗位需要的质料原件及复印件到指定所在进行现场审核。体检缺乏格的或资格条件复审缺乏格的考生将取消拟录用人选资格，并从报考同一岗位的考生中，凭据结果依次递补。
（五）组织考察。建立考察事情小组，对拟录人员的档案进行严格审核；深入考察工具所在单位，接纳个体谈话、盘问社会信用纪录、同考察人选面谈等要领，全面了解拟录人员的政治素质、品德品质、能力素质、心理素质、事情体现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配以及是否需要回避等方面的情况，作为确定拟录用人员的主要依据�？疾焱怀稣伪曜�，重点了解考察工具的政治信仰、政治立场、政治意识和政治体现。对政治上缺乏格的，坚决不予录用�？疾旌�，写出书面考察质料。
（六）公示。对拟录用人选进行公示，公示期为5个事情日。公示网站：PG电子官网。
（七）入职。审批录用人员由人力资源部卖力通知自己，并通知报到时间等。
六、其他事项
1.年龄为35周岁以下是指1987年3月20日以后出生人员。
2.网上报名实行严格的自律机制，应聘者须确保自己提供信息的真实性。凡弄虚作假者，一经发明，即取消录用资格。已经录用的，解除与其签订的劳动条约。
3.本次果真招聘事情实行全历程监督。如有违纪违规行为，一经发明，严肃查处。
4.应聘者泛起未在划准时间内按要求加入笔试、面试、体检、政审、报到等情形，均视为自动放弃应聘资格。
5.本次考试不指定考试领导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试领导培训班。敬请宽大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
6.凭据目前疫情防控有关要求，考生报名乐成后马上通过微信小程序申领“甘肃健康码”“行程卡”�？际允毙氤鼍�甘肃健康码、行程卡，显示无异常，方可进入考点加入考试。健康码为红码或黄码的，请勿加入笔试笔试。
7.考生如有发热症状以及考试前14天内有新冠肺炎疑似症状、疫情严重地区人员接触史、疫情严重地区驻留史的要如实上报考试组织方。
8.加入应聘考试的考生须佩戴口罩，不得聚众交谈，各考生要坚持一定距离，听从事情人员安排，不然取消应聘考试资格。
9.凭据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动条约法》以及集团相关划定，对拟录用人员设定试用期限，试用及格正式录用，试用缺乏格解除劳动条约。
10.集团不提供住宿。
PG电子
2022年3月22日
